该问题已关闭

工商质询

江苏－苏州 06-17 22:14 悬赏 0 发布者:859913…… 给我留言回答:(7)

在私人加工厂上班时右手食指被机器绞掉一个节。中指和无名指刚好把指甲位置绞断。请问能不能评伤残

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[江苏-苏州]
陈磊律师 VIP
电话：13771954614
13489积分

回复时间： 2012-06-18 22:33

放心好了，肯定能构成十级工伤伤残！
但是，必须要：1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，千万不能过期。2、才能报名做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-06-17 22:31

一般是九级左右。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-06-17 22:50

可以评为伤残，食指一节应该是十级伤残，两节为九级。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-06-17 23:04

一般来说不构成，具体要做鉴定的。

[江苏-苏州]
江苏容睿律师事务所律师
207017积分

回复时间： 2012-06-18 10:55

申报工伤吧，应该可以评残

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-06-18 13:30

9级左右

[北京-朝阳区]
110网律师律师
233278积分

回复时间： 2012-06-18 22:41

假若属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答