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事业单位解聘员工的养老社保问题?

四川 06-27 15:45  悬赏 0  发布者:温暖的阳光 给我留言  回答:(2)
我是1997年从部队复员分配当地一家事业单位的正式职工,2001年,和单位协商“停薪留职”未果。本人于2001年外出打工,当地社保局于2001年5月出具了一份“终止养老保险的通知”,但本人在外地未签字。(事后是家人转告得知,本人也未委托任何人代签字)。之后我上班的原单位也为出具过任何解聘文件。
   现在,我从外地回到家乡,是否可以要求原单位恢复本人的社保和医保,或者其他安置补偿?
问题补充:
如果单位单方面辞退本人,是否有什么相关规定和签字程序(本人没有向单位递交过任何辞职报告之内的文书)或者联系不上当事人的情况,应该在当时、当地的媒体(比如报子)公开声明?
  肯请法律人士给予解答和指点,万分感谢!!!
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全部答案
回复时间: 2012-06-27 15:56
已经过了仲裁时效,比较困难。如有其它疑问,欢迎来电或是当面咨询。
追问:

如果时效未过,可以要求什么?现在还有没有办法?或者可以和原单位主管上级部门协商不

回复时间: 2012-06-27 16:05
已过诉讼时效
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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