用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  陈晓云  毕丽荣  王远洋  陈利厚  
该问题已关闭

你好,我在北京市京港地铁当安检,隶属于保安公司,从2016年9月份到这里

北京 03-26 05:08  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
你好,我在北京市京港地铁当安检,隶属于保安公司,从2016年9月份到这里,规定前七天为试用期不给工资是合法的么?并切要求员工押款800给于服装的押金,说好的半年以后退,员工不足半年可以申情退嘛?在正常一个月提前上交书面辞职报告,公司都同意辞职的情况下,公司不让走?说公司严重缺人这种行为合法么?另所有员工都没有五险一金,这些东西都是合法的么?如果不合法,处理方式又怎么样,谢谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2017-03-26 16:55
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2017-03-26 13:56
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
回复时间: 2017-03-26 14:00
您好,建议委托律师提起诉讼
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
湖南长沙
江苏无锡
山东东营
宁夏银川
山东济宁
河北石家庄
福建福州
四川成都
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1018313
陕西 西安
人气:583561
福建 厦门
人气:124257
湖北 襄阳
人气:438882
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02631秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com