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无固定期限劳动合同解除
广东 04-25 14:54 悬赏 0 发布者:544876…… 给我留言 回答:(6) XX公司，因公司活化资产，公司让另一家公司收购，收购后不再做目前行业，现在公司员工安置有2个部分，第一，与现在公司解除劳动合同，第二，公司寻找新地址重新办公司，员工一同去新公司，现有的公司名称/法人代表均不复存在，
我目前劳动合同为“无固定期限”合同，请问题我现在选择第一种方式，能得到什么陪偿，选择第二种能得到什么陪偿。
我目前劳动合同为“无固定期限”合同，请问题我现在选择第一种方式，能得到什么陪偿，选择第二种能得到什么陪偿。
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3931187积分
回复时间： 2017-04-25 15:02
这是可以按照劳动者的工作时间进行补偿的。
- [辽宁-沈阳]
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回复时间： 2017-04-25 15:18
可以按照劳动者的工作时间进行补偿的。
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- 电话：13810012526
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回复时间： 2017-04-25 15:27
工作每满一年补偿一个月工资
- [上海-黄浦区]
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回复时间： 2017-04-25 17:44
第一种方式就是双方协商解决，协商一个赔偿方案。
第二种方案也是合同解决，也是要支付经济补偿的，工作每满一年支付一个月工资
第二种方案也是合同解决，也是要支付经济补偿的，工作每满一年支付一个月工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-04-25 15:18
按照你已经工作的年限进行补偿，进一步的咨询可以电话咨询或者微信咨询，微信号就是电话号。
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
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回复时间： 2017-04-25 15:19
按合同约定的。
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