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已解决问题

社保未缴仲裁

 07-26 09:41  悬赏 0  发布者:sophy_…… 给我留言 地区:北京-海淀区 回答:(4)
劳动合同跟一家公司签订,而人在另一家公司办公,两家同属于一家总公司,且分公司不在一个城市,公司一直未缴纳社保两年,如果申请劳动仲裁的话需要在哪个地方申请?
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最佳答案
  • [北京-西城区]
  • 赵亮律师
  • 电话:13801393564
  • 276273积分
回复时间:2012年07月26日 09时43分
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。
保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考:
北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
应当选择实际工作地劳动监察大队
追问:

举报的话,需要哪些举证材料,十分感谢~

回答:

需要证明你和单位的劳动关系。举证你平时在这家单位实际工作即可,比如工资卡、工作记录、证人证言等。

提问者对最佳答案的评价:
很详细
其它答案
回复时间: 2012-07-26 09:48
分公司所在地的劳动仲裁委员会。
回复时间: 2012-07-26 09:50
在共同的上级公司所在申请
回复时间: 2012-07-26 09:51
在解除劳动合同的情况下,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位补缴或作相应经济补偿。以实际工作地为准进行申请。
追问:

还有一个情况,是总公司目前已经关闭了之前跟我签订合同的那家公司,那如果需要仲裁的话,有有效时间的限制吗?

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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