辞职不批

因用人单位存在违法，多次辞职老板没批，劳动合同也才签一份，被老板拿去了。然而这里上班为天数为28或29天，节假日或星期六星期天平常晚上加班不给加班费，不员工买社保，所以本人打算发挂号信内容如下，不知行不行，我还需要准备些什么材料麻烦各位大大告知，谢谢！

兹有工程部XXX，于2016年5月2号进入用人单位《XXX有限公司》，并于2017年3月与用人单位《XXX有限公司》签订的劳动合同自2017年03月至2018年03月，因用人单位违反了劳动合同法的有关规定：
     1. 不按国家规定安排劳动时间。
     2. 加班不给加班工资。
     3. 不按时为劳动者建立国家法定的社会保险。
    依据劳动合同法第三十八条的有关规定，本人提出解除劳动关系，请用人单位依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条的规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，一次付清劳动者工资；并按照劳动合同法第四十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。如果单位不予支付，本人将保留申请劳动争议仲裁的权利。