因工伤受伤住院，需要进行申请工伤认定和劳动能力鉴定，但是公司各种理由不给劳动合同

你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。

能直接做工伤认定

个人可在一年内申请工伤认定和劳动能力鉴定。