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请问公司罚款未经过员工同意,签字就把罚款钱扣除了这样合理吗?
天津 07-23 08:56 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 请问公司罚款未经过员工同意,签字就把罚款钱扣除了这样合理吗?
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话:13418954058
- 94182积分
回复时间: 2017-07-23 09:23
劳动者在履行劳动合同过程中造成用人单位损失,用人单位在解除劳动合同时要求劳动者一次性赔偿的,应予支持,但赔偿数额由人民法院根据劳动者的过错程度、造成损失的大小等具体情况酌情进行确定。
公司处罚员工,要按公司的规章制度的规定来处理。同时公司的规章制度要经民主程序 ,要向员工公示,才能用来管理员工。若员工有过错给公司造成损失,应按损失大小与过错比例来承担责任,但要求员工全赔则不合理。
公司处罚员工,要按公司的规章制度的规定来处理。同时公司的规章制度要经民主程序 ,要向员工公示,才能用来管理员工。若员工有过错给公司造成损失,应按损失大小与过错比例来承担责任,但要求员工全赔则不合理。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2017-07-23 08:58
需要人社局投诉。
- [天津-南开区]
- 刘贺喜律师
- 66275积分
回复时间: 2017-07-23 10:19
不合法。
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