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用人单位可以不用交社保,签劳动合同?
浙江 08-20 03:56 悬赏 0 发布者:xsdw13 给我留言 回答:(2) 我们单位是物业单位,公司不交社保,不给员工签合同。强制性加班 ,不加班就开罚单。苛抠工资。外围作业35度以上的天气高温费130.合理么?
问题补充:
为什么相关部门没有来核实?
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368766积分
回复时间: 2012-08-20 08:26
你们要去反映
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间: 2012-08-20 13:57
去劳动局反映啊。
追问:
单位有后台的。。。。
回答:
工人的后台是劳动部门。是人民政府。
追问:
单位后面就是政府。我们是单位后面是市政府管辖 ,举报信投上去都石沉大海了。
回答:
那后台都一样的。你们是平等主体,去仲裁好了。如果认为对方后台这么大,还求助什么呢???
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