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勞動糾紛
广东－广州 08-29 13:42 悬赏 0 发布者:500834…… 给我留言 回答:(4) 公司要搬遷（沒有幫員工買社保，沒有簽勞動合同），公司也沒有說要辭退誰，現在員工就在聚眾鬧事，不給公司的東西正常搬遷，由於員工的鬧事造成公司巨大的經濟損失。請問這樣員工要承擔什麼法律責任嗎？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-08-29 13:57
你好,闹事不能解决问题,建议发生纠纷通过法律途径处理.如需帮助可以联系本律师.
- [广东-广州]
- 杨艳国律师
- 19061积分
回复时间： 2012-08-29 16:41
公司可以根据规章制度对员工进行开除
- [广东-广州]
- 陈贤良律师
- 17387积分
回复时间： 2012-08-29 19:29
申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及经济赔偿金，具体咨询电话联系我。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-08-31 13:10
公司可以根据企业规章制度对员工进行处分。员工可申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及经济赔偿金。
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