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下班途中被车撞了，对方全责，是不是工伤？？可是住院期间，公司算我请假
广东－深圳 09-21 11:20 悬赏 0 发布者:黑白， 回答:(8) 下班途中被车撞了，对方全责，是不是工伤？？可是住院期间，公司算我请假，怎样走工伤程序
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
- 2084931积分
回复时间： 2017-09-21 11:35
你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。
- [广东-深圳]
- 谈自成律师
- 13120积分
回复时间： 2017-09-21 11:25
上下班期间受到非本人主要责任的交通事故属于工伤，因此你这是属于工伤的。先去申请工伤认定，然后在做劳动能力鉴定，最后根据伤残等级确定赔偿金额。可来电咨询
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-09-21 11:26
既可以申请工伤，也可以要求肇事方赔偿。申请工伤，应当先要求公司向社保站申请，如果公司没有在事故发生后一个月内申请，你可以自行申请。
- [北京-朝阳区]
- 法律咨询律师
- 176837积分
回复时间： 2017-09-21 11:27
属于工伤。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-09-21 11:30
属于工伤，可以向社保局申请工伤认定，然后进行鉴定，最后要求工伤赔偿，同时可以要求交通事故赔偿。
- [广东-深圳]
- 雷衍祥律师
- 104107积分
回复时间： 2017-09-21 11:30
属于工伤，如需帮忙可以我联系。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2017-09-21 11:41
属于工伤，工伤要先向人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，然后与单位协商索赔，协商不成的，可以申请劳动仲裁的。具体的赔偿项目包括：医疗费，营养费，交通费，伙食补助费，停工留薪期工资，一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金以及一次性工伤医疗补助金等等。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-09-21 12:56
属于工伤，向社保部门提出工伤认定，再进行工伤鉴定。
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