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首页> 问律师> 咨询列表> 问题详情 你好,我想咨询一下我是2011年十二月一号入职公司上班的

吉林-长春 10-12 10:16  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
首页> 问律师> 咨询列表> 问题详情 你好,我想咨询一下我是2011年十二月一号入职公司上班的,公司于2015年十月一号开始给我缴纳五险一金的2017年八月和单位有劳务纠纷了我去公司人事部门要合同他们说有合同但是由于公司要更名现在拿不出来,我问了公司以前的人事部门经理,他说我们以前和单位签的是劳务派遣合同但是2015年从开始缴纳五险一金的时候,因为劳务派遣公司不承担我们的五险一金所以以前的劳务派遣合同就作废了,当时公司要更名没有公章和我们签不了合同,所以我们没有合同了,请问您我这种情况可以要求公司支付没有签订劳动合同的11个月双倍工资补偿吗,要是去仲裁过没过劳动仲裁的期限,谢谢
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全部答案
回复时间: 2017-10-12 10:52
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-10-12 11:27
可以。
回复时间: 2017-10-12 11:55
发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-10-12 14:45
可以。
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