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我17年8月27号开始去公司上班，试用期一个月已经过去了，面试的时候说是上班时间早班9个小时
广东－广州 10-17 09:57 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 我17年8月27号开始去公司上班，试用期一个月已经过去了，面试的时候说是上班时间早班9个小时，晚班7个小时，底薪3000+提成包吃住，没有签劳动合同，昨天通知我们今天开始要多上两个小时晚班，就是早晚班工作时间变成一样的，我是态度明确的，如果要多上两个小时班的我肯定辞职，如果老板以没有提前一个月辞职为由不给辞职或者是克扣我工资怎么说？我们是钉钉打卡的，有考勤证据，还有就这种突然通知的决定，我辞职不经过同意走人又有什么影响
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