用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  陈利厚  吴健弘  毕丽荣  罗雨晴  
该问题已关闭

公司收取员工工服押金合法吗?

北京 11-09 11:27  悬赏 0  发布者:00kkss…… 给我留言  回答:(6)
公司系物流行业,入职时作为办公室人员签订劳动合同时并无约定工服事宜,现公司为了宣传企业形象,要求每人缴纳260元工服押金,要求办公室员工每人每天穿配送员的衣服上下班,这样的做法是否违法?遇到这样的事情,员工除了离职,只能忍气吞声吗?
问题补充:
请问公司这样的做法违法了劳动法的哪项条款呢?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837891积分
回复时间: 2017-11-09 12:16
可以主张自己的权利
回复时间: 2017-11-09 12:17
不合法,申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-09 11:33
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-09 11:40
您好,建议申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-09 12:51
请咨询12333
回复时间: 2017-11-09 23:52
你好,建议向劳动部门投诉
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京朝阳区
浙江金华
湖南长沙
福建福州
江苏无锡
浙江杭州
江苏南京
河北保定
浙江杭州
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1017857
北京 朝阳区
人气:5563
浙江 金华
人气:222789
陕西 西安
人气:583543
湖南 长沙
人气:545610
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03433秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com