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我今年7月份找到一份工作,然后上班一段时间发现自己怀孕了,因为是it行业工作

上海 11-26 12:11  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(10)
我今年7月份找到一份工作,然后上班一段时间发现自己怀孕了,因为是it行业工作,所以需要加班和面对电脑,于是跟公司领导说了这件事情,因为觉得自己刚来公司还没有一个月也没有做出多少贡献,就跟领导说不要求公司发工资,保留职位。但公司给的答复是我现在这个情况不适合这个工作性质,保留职位因为生孩子时间久不定性因素大,到时候看岗位需求再说吧!就让我填离职了,当时也不太懂就离职了。这是7月份的事了,然后今天看到相关信息,是不是我这个情况受到不公待遇了。怀孕是无意间发现的,并不是我有所准备的,所以想咨询下我这个情况
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全部答案
回复时间: 2017-11-26 12:33
有所准备的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1008867积分
回复时间: 2017-11-26 17:51
可以来定之刚才的
我的补充: 2017-11-26 17:51
可以劳动仲裁维权的
回复时间: 2017-11-26 12:25
协商处理。
回复时间: 2017-11-26 12:26
你自己都主动离职了 那就没什么好说的了。
回复时间: 2017-11-26 12:37
已经辞职,无法反悔。
回复时间: 2017-11-26 12:48
已经离职了,很难处理
回复时间: 2017-11-26 13:48
协商处理
回复时间: 2017-11-27 12:37
您好,协商处理。
回复时间: 2017-11-28 14:55
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
回复时间: 2017-11-28 17:30
已经离职了,什么都晚了。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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