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聚餐是,跟同事碰撞受伤,怎么赔偿

 10-03 21:32  悬赏 0  发布者:test_m…… 给我留言 地区:四川-成都 回答:(3)
一晚上下班后,老板请员工聚餐。大家都喝了比较多的酒,我朋友正好拉住另外一位也喝得有点醉的朋友时,两人摔倒,我朋友被压在下面,导致我朋友骨折,要住院手术。
请问,这个医疗费用该怎么分担,跟我朋友发生碰撞的人,还是老板也需要连带赔偿,如果界定赔偿数额。非常感谢。
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最佳答案
  • [四川-资阳]
  • 黎炜律师 VIP
  • 电话:13629014773
  • 129529积分
回复时间:2012年10月03日 21时42分
老板和参加聚餐的人,都要承担责任。
追问:

请问各自应该承担多少责任,因为是是私人老板,也没给员工买保险,员工自己也没有保险,那么调解的时候,我应该用什么法律依据让老板承担责任
我和朋友的预计是,我朋友,跟朋友发生碰撞的人和老板各承担1/3,这样合理吗。
非常感谢您的即时回复

提问者对最佳答案的评价:
在线沟通过,谢谢帮助
其它答案
回复时间: 2012-10-04 12:47
你好,你们可以协商解决, 协商不成,你们可以到司法鉴定机构进行伤残等级鉴定,鉴定时需要伤者本人带上身份证复印件,病历,片子等。
然后根据鉴定结果尽快向法院起诉要求人身损害赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。
人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
回复时间: 2012-10-04 16:06
有权要求赔偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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