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从05年起在某大型国企上班,但一直是与外包公司签订劳动合同,期间被要求换签了几个外包公司

四川-德阳 12-05 13:50  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(10)
从05年起在某大型国企上班,但一直是与外包公司签订劳动合同,期间被要求换签了几个外包公司,现在工作时间与劳动强度都很不合理(要求工作时间在野外2个月且不允许回家,离开工作地,休息一月)。单位违法了吗?
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全部答案
回复时间: 2017-12-05 14:16
您好,到劳动监察部门投诉
回复时间: 2017-12-05 14:22
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-12-05 13:56
你可以向劳动监察部门投诉
回复时间: 2017-12-05 13:58
你好,可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁
回复时间: 2017-12-05 14:04
可以向监察部门投诉的。
回复时间: 2017-12-05 14:47
你好,建议向当地劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-12-05 15:06
你好,可以向劳动监察大队投诉
回复时间: 2017-12-05 17:07
可以向劳动监察大队投诉
回复时间: 2017-12-05 17:25
你好,可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁
回复时间: 2017-12-06 11:47
申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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