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我妈在工厂工作九年老员工,搬迁不下书面通知目前在工厂没活干,领导也不给个说法
湖北-武汉 12-08 02:49 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(16) 我妈在工厂工作九年老员工,搬迁不下书面通知目前在工厂没活干,领导也不给个说法,拖延员工时间,也拒绝理赔
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- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1091720积分
回复时间: 2017-12-08 04:25
拒绝理赔,需要仲裁的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-12-08 09:02
可以申请劳动仲裁,主张经济补偿金等待遇。
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
- 113821积分
回复时间: 2017-12-08 09:04
劳动关系可以仲裁维权
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
- 276782积分
回复时间: 2017-12-08 09:26
您好,您的母亲是受了伤吗?与公司签订劳动合同了吗?单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。如果单位未提出工伤认定申请的,您或者您的直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。认定工伤之后再进行工伤鉴定。之后可要求相应的赔偿。如果单位买了社保的话,那么就有工伤保险基金和单位赔偿,如果没买社保,就全部由单位赔偿。 现在急需去伤残鉴定,具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问,给你操作上的指导。
- [湖北-武汉]
- 姚雷律师
- 137254积分
回复时间: 2017-12-08 09:35
你母亲多大年纪,其他的员工也是这种情况么,有没有去找过劳动监察大队,如果你方便的话。具体情形你可以来电联系我近一步免费咨询的,希望可以帮到你
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-12-08 09:44
你好,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿金。
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间: 2017-12-08 09:52
您好,您母亲与工厂签订了劳动合同吗?是否所有员工都是这样的情况呢?具体情况我不是很了解,您可以来电免费咨询一下,为您提供更专业更有效的法律指导。希望可以帮助到您
- [湖北-武汉]
- 刘琬琳律师
- 117296积分
回复时间: 2017-12-08 10:01
您好,可以直接提起劳动仲裁维权。有没有签署劳动合同?工资大概多少?社保都及哦按了吗?可以把具体情况给我说说,我来给您直接的指导。本人处理过大量的类似案件,有丰富的办案经验。如需帮助欢迎来电咨询。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-12-08 10:17
您好,与工厂有没有签订书面劳动合同?工厂有没有为您母亲购买社会保险?您母亲的工资是现金还是银行转账?工厂搬迁您母亲是可以找工厂主张相应的经济补偿的,我需要详细了解您的情况,帮您分析后期怎样操作,建议来电详询,来电咨询免费。
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间: 2017-12-08 10:21
您好,您的母亲是受了伤吗?与公司签订劳动合同了吗?单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。如果单位未提出工伤认定申请的,您或者您的直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。认定工伤之后再进行工伤鉴定。之后可要求相应的赔偿。如果单位买了社保的话,那么就有工伤保险基金和单位赔偿,如果没买社保,就全部由单位赔偿。 现在急需去伤残鉴定,为了方便给您提供具体详细的法律免费指导,请您来电联系我说明具体细节,以便为您节省时间和精力,最大限度的维护您的合法权益!
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-12-08 11:01
你好,用人单位是要解除劳动合同吗?如果是这样建议提起劳动仲裁维权
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间: 2017-12-08 13:25
您好,单位的做法不合理,请问您母亲现在怎么想的?是想要继续工作还是准备离职,另外您母亲有与单位签劳动合同吗?现在工厂搬迁,对员工是都没有安置吗?
我需要了解具体情况才能为您提供一个最合适的处理方案,这样吧,我现在有时间,您可以来电免费咨询,说说详细情况,方便我帮您准确分析,提供法律指导,希望能够帮助到您。
我需要了解具体情况才能为您提供一个最合适的处理方案,这样吧,我现在有时间,您可以来电免费咨询,说说详细情况,方便我帮您准确分析,提供法律指导,希望能够帮助到您。
- [山东-济南]
- 闫燕律师
- 606084积分
回复时间: 2017-12-08 15:01
主张经济补偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-12-08 15:23
您好,当时公司是否有签订相应的劳动合同呢?这种情形是可以要求单位支付9个月工资的经济补偿金的,但是需要工资流水等相关材料,如有其它问题,也可来电咨询
- [湖北-武汉]
- 程智华律师
- 126820积分
回复时间: 2017-12-08 15:26
您好!那您妈妈与单位之间有没有劳动合同?单位有没有给您妈妈买社保?一般只要单位不给您妈妈解除劳动合同,那就可以要求单位按时发放工资,单位不发放,就可以向劳动监察大队投诉,如果单位与您妈妈解除劳动合同,那就可以要求单位支付补偿金。具体您可以来电,我详细给您咨询一下。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间: 2017-12-08 15:48
您好,这是不合理的。请问有签订劳动合同吗?可以证明劳动关系,是可以申请劳动仲裁。如果方便的话,可以来电详谈,以便更好地维护自身权益,咨询免费。希望可以帮助到你
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