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车祸事故责任赔偿

天津 10-06 07:28  悬赏 0  发布者:xkfz 给我留言  回答:(11)
在属于旅游局的林场里为包工头砍树搬树,回家的时候搭乘同事的机动三轮车下山,转弯时车侧翻,被抛落路旁山谷,导致脑,腹部受伤,经医院抢救,五天后仍未清醒,医生预测可能瘫痪或成植物人。请问如何申诉能有最好结果?
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全部答案
回复时间: 2012-10-06 10:13
要看具体的证据情况,可以申请工伤认定,鉴定工伤等级,要求享受工伤待遇。
回复时间: 2012-10-06 07:35
包工头应付赔偿责任,协商不成委托律师起诉
回复时间: 2012-10-06 08:11
可以要求赔偿
回复时间: 2012-10-06 09:30
属于工伤,可以申请工伤认定,享受工伤待遇。
回复时间: 2012-10-06 09:41
看交警的认定
回复时间: 2012-10-06 10:21
要具体分析一下,如果属于劳动关系,那么伤者应进行工伤认定,依据工伤标准赔偿。如果属于雇佣关系,可以追究包工头的雇主责任,要求包工头赔偿,司机如果负事故责任,也应当予以赔偿。
追问:

没有签订劳动合同,怎么办?

回复时间: 2012-10-06 11:46
搭乘同事的车,出了交通事故,开车的同事有责任要赔偿。但是你也可以选择赔偿,可以找包工头赔偿。
回复时间: 2012-10-07 09:50
1.如果你为具有用人主体资格的单位工作,并且发生事故是上下班途中,本人不承担事故主要责任的,属于工伤。
2.如果单位给你缴纳工伤保险,由工伤保险基金支付工伤待遇,如果单位未给你缴纳工伤保险,由单位支付工伤待遇。
3.如果不具有用工主体资格,那么你和包工头属于雇佣关系。除非你是在从事雇佣活动的过程中遭受人身伤害,否则雇主一般不承担责任。
4.交通事故的肇事者应当承担侵权责任,具体依据交管部门的交通事故责任认定。
回复时间: 2012-10-07 23:53
那种解决方式最好不好说,首先事故用还是劳动不明确,根据你的说法雇佣的可能性比较大。雇主又没有钱赔偿?能够赔偿是最好的结果。
回复时间: 2012-10-08 10:52
需要根据相关证据来确定属于劳动关系还是劳务关系,同事有无故意或重大过失等,建议委托律师处理。
回复时间: 2012-10-09 14:31
要看具体的证据情况,可以申请工伤认定,鉴定工伤等级,要求享受工伤待遇
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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