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公司要求我们春节前3个月不得已任何理由请假或者辞职,否则按旷工处理
浙江-温州 12-11 23:12 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 公司要求我们春节前3个月不得已任何理由请假或者辞职,否则按旷工处理。这合理合法吗?
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- [广东-深圳]
- 年遇春律师 VIP
- 电话:13723729928(微信同号)
- 1837358积分
回复时间: 2017-12-11 23:26
不合法。
- [浙江-杭州]
- 徐岳律师
- 304339积分
回复时间: 2017-12-11 23:29
不合理的
- [浙江-温州]
- 池万浩律师
- 14120积分
回复时间: 2017-12-12 06:46
不合理不合法
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间: 2017-12-12 09:30
不合法的。
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