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临时工下班途中发生车祸可以算工伤吗??????急急急。。。。

上海-嘉定区 10-13 23:34  悬赏 0  发布者:464243…… 给我留言  回答:(4)
亲属在上海一家台湾公司上班,公司为其买的有综合保险,利用“星期六休息的时间”去一家建筑工地当“临时工”,在一包工头手下工作 ,连续工作了俩个星期六,第三个星期六中午下班途中发生车祸不幸死亡,此种情况可以算上工伤吗? 亲属在那个工地连续工作了两个"星期六"日(实际工作两天半),第三个星期六发生事故,肇事者负交通事故全责,自己没有责任,急。。。。
问题补充:
事故发生于12年12月份,快一年了,死者家属已获得交通事故赔偿,按照上海市城镇标准,包括死亡赔偿金,被抚养人赡养费,交通等费用(肇事者买的保险足够)。要是可以算上工伤的话,工伤赔偿金还能够获得吗??????急急急急急急急急急?????请大哥哥、大姐姐帮帮忙。。。
在上海死亡赔偿金与工伤赔偿金可以同时获得吗?????
【为什么有人回答不一样???】
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全部答案
回复时间: 2012-10-13 23:43
不是劳动关系,何来工伤
回复时间: 2012-10-14 09:24
我认为你亲属与建筑工地承包人之间不存在劳动关系。因为你亲属与台湾公司之间已经存在劳动关系,劳动者与公司之间不可能同时存在两个劳动关系。你亲属与建筑工地承包人之间属于雇佣关系,可以按照提供劳务者受害责任纠纷这一案由起诉至人民法院,要求雇主承担赔偿责任。提供劳务者损害责任纠纷与机动车事故责任纠纷属于两个不同案由,受害人可以基于不同的案由要求不同的责任人承担赔偿责任。
追问:

雇主有什么责任,要是追究其责任,可获得多少赔偿?

回答:

雇主承担劳务者损害赔偿责任。获得赔偿数额根据案件具体情况而定。建议聘请律师代理,以最大限度维护受害人的合法利益。

追问:

起诉建筑工地公司有时间限制吗?还有一个半月死亡日期就一年了。要是有时间限制的话,在这一年内起诉但是法院受理时却超过一年,还能起诉吗?

回复时间: 2012-10-14 14:31
不属于工伤,属于雇佣关系,追究雇主的责任 。
追问:

雇主有什么责任,要是追究其责任,可获得多少赔偿?

回答:

就是类似于工伤,但因为没有劳动关系,所以以人身伤害赔偿起诉雇主承担相应的责任,至于责任多少,由法官判定的

追问:

肇事者负交通事故全责,自己没有责任.死者家属已获得交通事故赔偿,按照上海市城镇标准,包括死亡赔偿金,被抚养人赡养费,交通等费用(肇事者买的保险足够)。雇主包括包工头和工地老板吗?你认为从雇主身上还能获得多少赔偿?"可以告诉我一个大概的数字吗"?谢谢你

回答:

建议直接起诉建筑工地公司,有资质的包工头也是可以一起起诉的;交通事故赔偿和雇主赔偿是不重合的。

追问:

起诉建筑工地公司有时间限制吗?还有一个半月死亡日期就一年了。要是有时间限制的话,在这一年内起诉但是法院受理时却超过一年,还能起诉吗?

回答:

人身伤害时效是一年,建议你尽快起诉

回复时间: 2012-10-14 17:22
死者不属于工伤。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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