上班合同

之前的那份合同里是说明，如果离职，两年内不能在同一个城市找同样的工作。。否者视为违约。 保密协议跟竞业禁止协议 是没有签的 那份合同是写 劳动合同

我们是签了一份合同，合同期为两年，后来合同没有期满我就离职了，老板也同意我离职，现在我又要来到离他公司边上的一家公司上班了。 这样的情况 我们的合同还有效吗？他能不能起诉我呢？我们没有签保密合同的 当初就是大概的描述了一下 离职后两年内不能在同一个地方从事相同的行业，如果违反公司的损失由我承担，麻烦段律师告诉我，这样的合同能有效的起诉我吗
我签的是 劳动合同 没有与前家公司签订竞业禁止协议的

你们原来的劳动合同已解除。你们之间有竞业条款，但原公司应该按月支付竞业补偿金，才能主张损失赔偿。

那么原来的公司能起诉我吗？如果起诉我 会有效吗？

如果有竞业条款，原公司可以起诉你，他们的请求能否能够得到法院的支持，要看他们 的证据材料，及你的抗辩证据。

喔 好的 谢谢杨律师

不谢，有需要联系我。希望能帮助到你。