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您好!公司撤店未提前一个月通知我们,2018.3.4撤店了,没有赔偿我们

北京 03-19 20:57  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(12)
您好!公司撤店未提前一个月通知我们,2018.3.4撤店了,没有赔偿我们,现在又说8月份重新开店,中间空岗期间给我们调制别的店,但是路程太远,我们去不了,现在该怎么办?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2018-03-19 21:48
需要,申请劳动仲裁
回复时间: 2018-03-19 22:29
协商不成,到  人力资源和社会保障局 投诉。
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2018-03-20 12:58
你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,尽量收集可以支持己方主张的相关证据,到当地的劳动仲裁申请仲裁,必要时可以去当地人民法院起诉。
回复时间: 2018-03-19 21:03
如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。
回复时间: 2018-03-19 21:20
需要,申请劳动仲裁
回复时间: 2018-03-19 21:30
您好,主张经济补偿
回复时间: 2018-03-19 22:06
可以申请 劳动仲裁
回复时间: 2018-03-20 05:42
申请劳动仲裁要求双倍赔偿金
回复时间: 2018-03-20 10:09
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2018-03-20 10:58
如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。
回复时间: 2018-03-20 11:32
可以申请劳动仲裁,主张经济补偿
回复时间: 2018-03-20 16:38
申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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