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员工在下班期间意外身故，公司如何赔偿？

北京 11-18 17:11 悬赏 10 发布者:youare…… 给我留言回答:(14)

员工在上完12小时班后，和同事一起聚餐喝酒后，当事人在回到宿舍后意外死亡。

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[北京-朝阳区]
常路律师 VIP
电话：15901128689
305834积分

回复时间： 2012-11-18 17:45

您好，不属于工伤，单位不承担责任。

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4564136积分

回复时间： 2012-11-18 18:42

工作时间工作岗位发病48小时内死亡的，算工亡，否则不是。
工亡赔偿包括：丧葬费，上年度职工月平均工资的6倍；死亡赔偿金，全国上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金，配偶按其本人工资的40%按月领取，父母、子女各按其本人工资的30%领取。
非工亡赔偿：家属有丧葬补助费和抚恤金。

[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
966750积分

回复时间： 2012-11-19 20:11

与工作无关，公司无责任

[安徽-巢湖]
罗远水律师
322349积分

回复时间： 2012-11-18 17:13

公司不承担赔偿责任

[北京-朝阳区]
李同红律师
433222积分

回复时间： 2012-11-18 17:27

公司不承担赔偿责任

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-18 17:57

不是工伤，不用承担。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-18 19:11

公司没有责任不需要赔偿！

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-18 19:28

员工买的什么保险。工伤险的话，是不能找保险公司索赔的。
如果是给员工买的保险包含了身故保险，是可以找保险公司索赔的，但受益人一般不能是公司。只有关键员工保险之类的才可以把受益人指定为公司

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-18 19:28

确定死亡原因,然后分析判断为准确

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2012-11-18 21:26

不属于工伤。公司不承担赔偿责任。

[河北-沧州]
付玉阁律师
11662积分

回复时间： 2012-11-19 09:30

查清死亡原因，才能决定公司是否承担责任。按现在情况来说，公司可能不负责任。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-19 10:07

单位没有责任

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-11-19 17:40

公司不承担赔偿责任

[北京-朝阳区]
110网律师律师
233278积分

回复时间： 2012-11-19 21:16

不承担赔偿责任

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