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我想咨询,刚找的工作,刚刚上班一个月,说是上班十个小时,中间休息一个小时
北京-朝阳区 06-03 13:48 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(8) 我想咨询,刚找的工作,刚刚上班一个月,说是上班十个小时,中间休息一个小时,可是现在却是从早上七点到晚上九点,是不是侵犯了我的权益,是不是骗人,还没有签劳动合同,是私人办的超市,我怎么才能维护自己的权益,谢谢
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- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话:13552751245
- 249924积分
回复时间: 2018-06-03 14:07
您好,可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
具体法律问题可以带证据来炜衡律所面谈,欢迎打电话法律咨询吴丁亚律师团队。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
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回复时间: 2018-06-12 23:18
你好,可以向当地劳动局主管部门反映处理。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2018-06-03 14:17
需要申请劳动仲裁
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 455072积分
回复时间: 2018-06-03 14:32
您好,要申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2018-06-03 15:42
可以申请 劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2018-06-04 11:50
您好,可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间: 2018-06-05 18:13
我国的法定工作时间是指每月工作21.75天,每天工作8小时,每周工作40小时。超出的部分可以主张用人单位支付相应的加班费。
- [山东-济南]
- 闫燕律师
- 606084积分
回复时间: 2018-06-06 09:03
可以收集证据劳动仲裁维权
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