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工人操作不当从高处摔下死亡应该怎么赔偿有标准吗

陕西－西安 12-06 18:24 悬赏 0 发布者:lulu85…… 给我留言回答:(7)

你好我们厂里有一位工人做工作时操作不当从高处摔下抢救无效死亡他没有签署劳动合同属于工伤吗现家里有两位老人一个2岁小孩月工资在3500 请问我们大概要赔多少有什么标准吗

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[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
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回复时间： 2012-12-06 18:26

工亡赔偿包括：丧葬费，上年度职工月平均工资的6倍；死亡赔偿金，全国上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金，配偶按其本人工资的40%按月领取，父母、子女各按其本人工资的30%领取。

[河北-廊坊]
蒋彩侠律师 VIP
电话：15832651771
37991积分

回复时间： 2012-12-06 18:58

属于工亡，一年内申报工伤，主张工伤保险待遇

[陕西-西安]
康治斌律师
1248523积分

回复时间： 2012-12-06 18:27

针对你的问题答复如下：

      1，属于工伤，先申请工伤认定，认定后，享受工亡待遇。如果公司为死者缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果公司没有为死者缴纳了工伤保险，全部工亡保险赔偿，由公司全额赔偿。该工伤赔偿，公司拒绝支付的，死者近亲属应先申请劳动仲裁，要求公司支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。
      2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内死者近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
      3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。
      4，工亡赔偿主要有三项：一次性工亡补助金436200元，丧葬补助金和供养亲属抚恤金。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。