在深圳巴士集团工作了8年，2017年9月之前是在中山园车间做仓管员

在深圳巴士集团工作了8年，2017年9月之前是在中山园车间做仓管员，随后调到石岩车间做统计员，2017年12月份申请转统计员以及申请统计员所用的OA时，公司说没有走书面流程不给予转统计证，但统计员OA却批了，说内部岗位调动试用期六个月，于是2018年1月份我递交书面流程，于同年六月底满试用期六个月，于是2018年7月1号又申请转正，公司还是不同意转证，给出的第一个理由是统计员仓管员岗位系数是一样的，所以不给予转证，我说就算岗位系数是一样的，我也要统计员岗位要定岗定位；第二个原因是说公司辅助管理岗位只出不进，不给予转正，另外说车间有材料统计员，我说就算有车间材料统计员，但是和仓库统计员岗位职责不一样，其他车间分别设有车间统计和仓库统计为什么到我这就不行了？最后又给了第三个理由：说当时调过来的时候就是平级调动，没有给统计员岗位，我没有反驳就说按正常流程走，因为当时调过去时给的就是给的统计员职位，就是因为前任统计员被炒我才会过去做统计员，收拾好前任留下的烂摊子公司却过河拆桥，就是不给转正，我该怎么办？想要申请劳动仲裁起诉公司胜算大吗？