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请问律师 我是北京人,在北京的一家私人企业库房工作!现在库房要搬家,从大兴区搬到房山区
北京 08-30 09:26 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(11) 请问律师
我是北京人,在北京的一家私人企业库房工作!现在库房要搬家,从大兴区搬到房山区!我如果不去的话,公司是不是要给我补偿!
然后公司没有给上住房公积金!公积金是强制的吗?
公司年假的问题,也是自然年!就是说我10年7月上班,到11年的7月是没有年假的!要到18年的7月才有年假!这样合法不合法?
我是北京人,在北京的一家私人企业库房工作!现在库房要搬家,从大兴区搬到房山区!我如果不去的话,公司是不是要给我补偿!
然后公司没有给上住房公积金!公积金是强制的吗?
公司年假的问题,也是自然年!就是说我10年7月上班,到11年的7月是没有年假的!要到18年的7月才有年假!这样合法不合法?
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- [北京-朝阳区]
- 魏伟律师 VIP
- 电话:13911274248
- 237008积分
回复时间: 2018-08-30 09:52
要看劳动合同约定
- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话:13552751245
- 248468积分
回复时间: 2018-08-30 13:31
一般可以主张经济赔偿
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
- 873918积分
回复时间: 2018-08-30 14:45
用人单位不交保险的:
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。
用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系,并要求向单位主张:
1,支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2,补交存在劳动关系期间的社保。
3,如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。(一年的时效) 。案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。
用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系,并要求向单位主张:
1,支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2,补交存在劳动关系期间的社保。
3,如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。(一年的时效) 。案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间: 2018-08-30 09:32
按照合同的约定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。涉及其他可以一并主张
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2018-08-30 09:34
公司需要补偿,住房公积金城镇户口属于强制
- [北京-朝阳区]
- 苏荣杰律师
- 152339积分
回复时间: 2018-08-30 09:34
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求其补缴的!
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2018-08-30 09:40
可以主张 补偿
- [北京-朝阳区]
- 李英华律师
- 41198积分
回复时间: 2018-08-30 10:54
你好 一般可以主张经济赔偿
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2018-08-30 11:05
你好,不合法,可以申请劳动仲裁
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2018-08-30 11:06
你好,公司需要补偿,协商不成吧,可申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2018-08-30 16:24
按照合同的约定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。
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