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我姨在医院做护理,上班期间医院装修导致我姨摔倒,伤着脊椎骨,现在躺在床上动不了
河南-南阳 09-05 15:01 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(12) 我姨在医院做护理,上班期间医院装修导致我姨摔倒,伤着脊椎骨,现在躺在床上动不了,现在医院推卸责任,说与他们无关。让人走,所有责任都推到施工包工头身上。我们该怎么办
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全部答案
- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
- 电话:15552997888
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回复时间: 2018-09-05 15:02
必须准备起诉的
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
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回复时间: 2018-09-05 15:05
可以起诉要求赔偿。
- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
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回复时间: 2018-09-05 15:16
准备起诉的
- [河南-郑州]
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回复时间: 2018-09-05 15:17
这个是可以主张医院承担赔偿责任,实在不行,就起诉解决的啊。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
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回复时间: 2018-09-05 20:58
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
应当认定为工伤的情形有:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
应当认定为工伤的情形有:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
- [北京-朝阳区]
- 法律咨询律师
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回复时间: 2018-09-05 15:04
可以起诉要求赔偿。
- [河南-郑州]
- 耿武杰律师
- 137837积分
回复时间: 2018-09-05 15:15
医院应该承担相应的工伤责任,如果对方不承担,你们可以选择去劳动局投诉或者提起诉讼。
- [河南-信阳]
- 张国权律师
- 78975积分
回复时间: 2018-09-05 15:20
您好!您咨询的法律问题答复如下:医院应该承担相应的工伤责任,收集证据起诉。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2018-09-05 15:23
可以起诉要求赔偿。
- [河南-郑州]
- 李芳芳律师
- 6629积分
回复时间: 2018-09-05 15:35
你姨的这种情况是构成工伤的,如果单位缴纳的有医社保,那么你们可以去劳动局进行工伤认定,然后由社保基金支付相关费用就行,如果单位没有缴纳社保,那么这些费用应当由单位承担。
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
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回复时间: 2018-09-05 16:34
必须准备起诉的
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间: 2018-09-05 17:27
可以起诉要求赔偿。 有需要的话可与我联系。
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