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我于2018年6月4号在广州新锦丰皮具上班,于2018年9月18号和老板提出辞职

广东 09-22 20:22  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
我于2018年6月4号在广州新锦丰皮具上班,于2018年9月18号和老板提出辞职,但没有签劳动合同,当时说试用期第一个月是2600,第二个月2800,第三个月3000,在面试的时候她在我简历上也有写,但是简历在老板手里,我不知道怎么证明,但有一个同事老板也是和她这样说的,和我同一天上班,不知道她的证明是否有效。咨询了劳动局,说就算没签合同,过来试用期也要30 个工作天才能算离职成功是吗?没签合同我有权利向老板提出支付我双倍工资是吗?劳动仲裁我是否有机会胜算?我这边有我的打卡记录,和老板对聊天记录,和客户和供应商的聊天记录,公司的营业执照图片,同事证明
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全部答案
回复时间: 2018-09-22 21:43
这是可以申请仲裁来维权的
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837744积分
回复时间: 2018-09-22 23:19
发生劳动纠纷,如果无法协商,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4557053积分
回复时间: 2018-09-23 15:49
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-09-22 22:35
可以作为证据,申请劳动仲裁维权。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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