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请问工伤22天，怎么算工资。公司找借口裁人，公司没有签合同，
湖北－武汉 10-15 21:07 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(9) 请问工伤22天，怎么算工资。公司找借口裁人，公司没有签合同，这个有赔偿吗？
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- [湖北-襄阳]
- 王远洋律师 VIP
- 电话：19947890069
- 442318积分
回复时间： 2018-10-15 21:08
你好！可以拿正常工资，享受工伤待遇。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4550282积分
回复时间： 2018-10-16 09:35
工资照常发放。
- [陕西-西安]
- 高飞律师 VIP
- 电话：18629037091
- 145928积分
回复时间： 2018-10-16 15:11
工资照常发放。
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话：13720286680
- 348288积分
回复时间： 2018-10-17 09:39
可以要求赔偿。
- [江西-南昌市]
- 郎海华律师
- 389584积分
回复时间： 2018-10-15 21:08
可以要求赔偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2018-10-16 09:16
有赔偿。
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间： 2018-10-16 10:50
您好，若为工伤可以与单位协商赔偿。若有需要可与我电话联系，希望能够帮助您保护您的最大权益。
- [湖北-武汉]
- 谢涛律师
- 97505积分
回复时间： 2018-10-16 12:30
有，可以要求赔偿
- [湖北-武汉]
- 刘琬琳律师
- 117296积分
回复时间： 2018-10-16 15:31
您好，您这是工伤单位应该给予赔偿。具体的情况您可以跟我详谈，希望我可以帮助到您维护您最大的合法权益。
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