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公司单方面要求买断工龄
辽宁－沈阳 12-07 11:35 悬赏 0 发布者:464155…… 给我留言 回答:(8) 2002年7月签订的劳务合同，2003年签订的劳动合同，之后才交的保险，2007年公司转制，重新签订合同，2018年通知买断。2006年至2016年节假日不休息 ，工资没有多发过，只是这期间在工程所在地工作，有补助，我想问一下，怎么算钱
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- [辽宁-沈阳]
- 刘丽丽律师 VIP
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回复时间： 2018-12-07 13:18
按照合同情况处理
- [辽宁-沈阳]
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- 153979积分
回复时间： 2018-12-07 14:27
可申请劳动仲裁要求30个月本人工资经济赔偿，在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如果用人单位不按照规定支付赔偿款，则可申请劳动仲裁主张权利。
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回复时间： 2018-12-07 17:58
可以申请劳动仲裁。
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回复时间： 2018-12-07 20:09
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间： 2018-12-07 11:55
答：公司要求你买断会有方案，你可以参照。
- [广东-广州]
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回复时间： 2018-12-07 11:58
按照合同情况处理
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
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回复时间： 2018-12-07 15:54
公司要求你买断会有方案，你可以参照。
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回复时间： 2018-12-07 16:10
按照合同约定处理
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