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员工打人后逃逸，公司有权扣除工资支付赔偿吗
江西－宜春 12-20 13:50 悬赏 0 发布者:lgf970…… 给我留言 回答:(7) 员工因不服从管理殴打管理人员，公司报警后逃逸，现公司暂扣其当月工资，但当事人拒不出面解决问题，公司可以用其工资支付被殴打人员的医药费、误工费、营养费等损失吗？
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- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
- 电话：15552997888
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回复时间： 2018-12-20 14:11
不可以的。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
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回复时间： 2018-12-20 14:27
无权扣除工资支付赔偿
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
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回复时间： 2018-12-20 14:42
你好，原则上，应是在被殴打的人起诉并拿到了生效判决情况进入执行阶段才行。工资部分是公司和该员工之间的合同之债，原则上是不能直接由公司把工资款项直接打给第三人的。
- [江苏-南京]
- 汤圣泉律师
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回复时间： 2018-12-20 15:59
无权扣除工资
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
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回复时间： 2018-12-20 16:06
无权扣除工资支付赔偿
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间： 2018-12-20 18:33
你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
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回复时间： 2018-12-23 12:30
可以申请劳动仲裁维权的
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