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我签署了就业协议书 但协议上并无违约金这项条例 现在意愿是违

北京-东城区 01-14 12:23  悬赏 0  发布者:As, 回答:(11)

我签署了就业协议书 但协议上并无违约金这项条例 现在意愿是违约 我需要支付违约金吗
未签署劳务合同 未培训 未入职
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回复时间: 2019-01-14 14:00
合同纠纷:合同对双方当事人具有法律约束力,应当根据合同约定履行义务、承担违约责任,无法协商的,搜集证据去法院起诉维权。
 法律依据:
《合同法》第一百零七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 ,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”  
 第一百零八条“当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务 的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。”案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
回复时间: 2019-01-14 15:32
你好  需要按照合同约定处理,协商不成,可诉讼处理。违约的可按照下列规定处理,《合同法》:第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 ,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。   
        第一百零八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务 的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。
回复时间: 2019-01-14 12:36
需要按照合同约定处理
回复时间: 2019-01-14 12:47
您好,需要按照合同约定的内容履行!
回复时间: 2019-01-14 12:54
要看 单位 损失
回复时间: 2019-01-14 12:58
不需要
回复时间: 2019-01-14 13:00
您好,要按照合同约定处理
回复时间: 2019-01-14 13:09
您好,需要根据双方签订的合同以及根据实际履行情况。
回复时间: 2019-01-14 13:42
你好,一般根据双方签订的合同约定来确定,若存在争议可以起诉处理。
回复时间: 2019-01-16 09:13
需要按照合同约定处理
回复时间: 2019-01-16 09:14
需要按照合同约定处理
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