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您好，面试的时候说的是每天包两餐，每周日休，国家规定节假日放假或者是调休，年底有奖金

浙江－金华 01-15 10:13 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(5)

您好，面试的时候说的是每天包两餐，每周日休，国家规定节假日放假或者是调休，年底有奖金。但是我在这上班了8个月，每天包午餐，每个月只休四天，节假日也没放假也没有给加班费，还没有签合同，请问下我能否通过法律手段维护自己的利益，获得相应补偿吗

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回复时间： 2019-01-15 11:01

这是可以申请诉讼来维权的

追问：

您好，工资是按时发的。就是之前承诺的一些福利待遇都没有做到，也没有签署合同。如果我这个月离职他们乱扣我工资我应该去哪里投诉呢

回复时间： 2019-01-15 11:06

您好，可以，此外请问您的工资是正常发吗？如果不发工资，您也可以一并提起诉讼，可以电话联系我，我会为您争取最大权益。

回复时间： 2019-01-15 11:34

申请诉讼

回复时间： 2019-01-15 12:12

如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。

回复时间： 2019-01-15 12:23

收集证据，申请劳动仲裁。

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