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与人合股想退股怎么把钱拿回来

02-06 10:33 悬赏 20 发布者:zyz73 给我留言地区:浙江－温州回答:(25)

我老公与亲戚合股办石厂，入股至今十六个月没有分过一分钱，连在那里做工的工资都有大半没拿到，当时入资九十万，由于是亲戚没有写过任何书面协议，现在我们想要退股，对方也曾在电话里口头答应可以连本带息一起还我们。可到现在别说本钱了连利息和工资都没还回来。当时我们的钱是从银行帐户打过去，银行根据还留着。想问一下各位资深律师，象我们这种情况怎么样才能把钱要回来呢？

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回复时间：2013年02月06日 11时16分

公司股权以登记为准，没有进行登记的没有股份所有权。所以如果你们的股份已经经过了登记，那么可以直接将你们持有的公司股份进行转让，拿转让金即可。如果你们的股份没有进行登记，那么你们的出资只能作为债务处理，要求你亲戚偿还。根据你描述的情况，对你提出的问题分别解答如下：

我的补充： 2013-02-06 11:20

1，关于股份转让的问题。
如果你们当初入股后，你和亲戚到工商登记部门办理了股权登记，拿到了股权登记证，那么你方持有的所有股份是可以进行转让的，经过股东会同意，你们的股份可以由公司的股东内容购买，也可以转让给公司股东外的第三人，与第三人签订股权转让协议，转让后直接办理工商变更登记，你们拿出资款即可。
以下股份转让协议范本仅供参考，还需要根据你实际情况做修改。
_______有限公司股权转让合同　　
转让方：_______（甲方）　　住所：　　

受让方：_______（乙方）　　住所：　　

本合同由甲方与乙方就_______有限公司的股权转让事宜，于_______年___月___日在_______市订立。　　
甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：　　
第一条股权转让价格与付款方式　　
甲方同意将持有_______有限公司_______%的股权共_______万元出资额，转让给乙方，乙方同意接收上述股权。　　
　　第二条保证　　
1、甲方保证所转让给乙方的股权是甲方在_______有限公司的真实出资，是甲方合法拥有的股权，甲方拥有完全的处分权。甲方保证对所转让的股权，没有设置任何抵押、质押或担保，并免遭任何第三人的追索。
2、甲方转让其股权后，其在_______有限公司原享有的权利和应承担的义务，随股权转让而转由乙方享有与承担。　　
3、乙方承认_______有限公司章程，保证按章程规定履行义务和责任。　　
第三条盈亏分担　　
本公司经工商行政管理机关同意并办理股东变更登记后，乙方、即成为_______有限公司的股东，按出资比例及章程规定分享公司利润与分担亏损。　　
第四条股权变更登记及费用负担　　
双方约定，本协议签订后_______日内到工商登记管理机关做股权变更登记，将上述股份如数变更到乙方名下，甲方应当协助办理股权变更登记事由，相关费用由_______承担。　　
第五条合同的变更与解除　　
发生下列情况之一时，可变更或解除合同，但双方必须就此签订书面变更或解除合同。　　
1、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使本合同无法履行。　　
2、一方当事人丧失实际履约能力。　　
3、由于一方或二方违约，严重影响了守约方的经济利益，使合同履行成为不必要。
4、因情况发生变化，经过双方协商同意变更或解除合同。　　
第六条特别约定
本协议约定的股份转让完成工商登记后，在公司经营过程中，双方约定关于公司的一切经营权利均归甲方所有乙方概不参与，其权利包括但不限于公司经营、管理事项、公司资金的管理与使用等。
第七条争议的解决　　
1、与本合同有效性、履行、违约及解除等有关争议，各方应友好协商解决。　　
2、如果协商不成，则任何一方均可申请仲裁或向人民法院起诉。　　
第七条合同生效的条件和日期　　
本合同经各方签字后生效。　　
第八条本合同正本一式三份，甲、乙双方各执壹份，报工商行政管理机关一份，均具有同等法律效力。　　
甲方（签名））：_______ 乙方（签名）：_______

我的补充： 2013-02-06 11:22

2，关于债务的问题。
虽然上述方式可以让你们拿到钱，但根据你们描述的情况，既然你们之间连入股协议都没有，那么也十有八九是没有办理过股权工商登记，在这种情况下，你们就不是该公司的股东，那么你们的出资只能作为债务要求你亲戚返还，银行的转账凭证可以作为证据使用。

债务已经到期的情况下，你可以要求对方立即归还欠款和利息，如果有因此造成的实际经济损失的，可以要求对方一并赔偿。
民间借贷利息有约定的按照约定处理，约定利息不得高于银行同期贷款利息的4倍。没有约定利息的，可以要求按照银行同期贷款利息支付,对方同意即可。但如果对方不同意,那么实践中法院通常不会支持.
对于欠款追讨有很多途径，比如与对方进行协商，要求支付，协商是做好的办法.
如果协商不成，你可以委托律师向对方发律师函。律师函可以对债务人起到催告和警示的作用，催促对方及时还款，承担违约责任等，比起司法途径要便捷许多，但律师函没有强制性，如果对方拒不归还，最终还是需要提起诉讼。
如果找不到人可以向法院起诉，法院会公告送达缺席判决，你取得胜诉判决后可以向法院提供对方财产线索，如对方名下的车辆、房屋或存款等，申请强制执行，冻结拍卖上述财产，用来偿还你的债务。
有欠条的可以使用欠条作为证据,没有欠条可以使用其他证据，如银行转账记录、电话录音、证人证言等，能够证明欠款事实和欠款金额即可。
债权债务纠纷诉讼时效为2年，自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算。

我的补充： 2013-02-06 11:24

3，关于工资的问题。
你方和亲戚虽然名义上是合资办厂，但根据你描述的情况，你方和该石厂也构成事实劳动关系，入股作为股东和劳动关系并不冲突，劳动者也可以是股东，所以石场作为单位应当与你方签订劳动合同，按照规定发放工资，缴纳保险等，否则属于违法行为。
（1）关于工资发放的问题。
工资应当按照合同约定发放, 且不得低于最低工资标准，北京市是1260元, 低于最低工资标准的，你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为，你可以要求按照合同约定的方式全额发放，并要求单位支付拖欠工资25%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
（2），关于签订劳动合同的问题。
用人单位必须在员工入职一个月内与员工签订书面劳动合同，对工作岗位、时间地点、工资数额等项目做明确约定。不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
（3），关于缴纳保险的问题。
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，你只能到劳动监察大队举报。

单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.

我的补充： 2013-02-06 11:27

4，关于你们现在怎么办的问题。

你们首先需要确定在该公司的股权是否登记，如果进行了工商登记，有持股证明，那么可以召开股东会，要求转让你们持有的股份，拿股份转让金也是一样的。如果没有进行工商登记，那么可以直接要求你亲戚将出资款作为债务返还，否则可以到法院起诉。
至于你提到的工资等，可以通过劳动仲裁解决，与上述债权债务是两个关系，也应当通过不同途径维权。

建议协商解决,协商不成可以起诉,也可以委托律师代为诉讼。
起诉需要到被告所在地法院，通常是户籍地或经常居住地（居住一年以上）法院。
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。上述几点是根据你描述的情况，对你提出的问题所作简要解答，希望对你有所帮助。如果有需要可以追加提问，以便根据本案细节做出更准确的解答。

追问：

谢谢您的回答，这里我还想问一下象我们这种情况假如以债务返还提起诉讼的话，胜算有多少，还有大概需要多少费用和时间？

回答：

1，关于胜诉率的问题。
胜诉率这个问题没法回答你，我只能给你说如果证据齐全胜诉的可能性较大。一个案件能不能胜诉不是律师说的算，要看案件详情、双方证据情况、诉讼技巧、法官的认定与判决，这是一个综合因素。如果有哪个律师给你说这案子肯定能赢，那一定是为了骗你钱。
2，关于费用的问题。
诉讼费一般由原告垫付,最终由败诉方承担.诉讼费是肯定要产生的，所以这是必然费用，假设按照90万的数额计算，诉讼费是12800.
诉讼费用是根据案件当事人的诉讼请求标的额为基准计算的，网上有诉讼费计算器，你可以根据自己的实际情况计算。
律师费用一般由委托律师的本人承担,金额是根据案件需要和工作量大小确定的，每位律师的办案风格不同，因此收费标准都不同，你确定了要委托哪位律师，可以咨询律师本人。
律师就不是必然费用了，如果你们认为自己的诉讼能力没问题，也可以自己做诉讼，就不产生律师费了，否则你们可以委托律师代理诉讼，会产生律师费。
3，关于时间问题。
民事案件一审的审理期限为3到6个月，简易程序最长为3个月，普通程序最长为6个月，如果你们双方任意一方对一审判决有异议的可以上诉，那么二审的审理期限统一为3个月。这里需要注意的是，案件需要涉及到的公告时间、鉴定时间等都不计入审限，另行计算。

提问者对最佳答案的评价：

回答的很祥细

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回复时间： 2013-02-06 10:34

收集证据；到法院起诉，

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回复时间： 2013-02-06 10:38

可以诉讼解决此纠纷

[浙江-杭州]
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回复时间： 2013-02-06 10:54

没有书面协议。直接以银行票据起诉还款。有需要可以详谈。

[青海-西宁]
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回复时间： 2013-02-06 11:09

因为只有两个合伙人，如果协商不成只有起诉了

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回复时间： 2013-02-06 13:29

办的厂里面有没有你老公的股份？有的话，就是股东对公司出资，是要不回来的。没有的话就认为是个人对公司借款，可以凭借银行转账凭据起诉要回来。工资的话可以通过劳动仲裁要回来。

[北京-朝阳区]
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回复时间： 2013-02-06 13:58

协商不成建议通过诉讼解决。

[广东-广州]
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回复时间： 2013-02-06 14:15

如果协议不许退股就没有办法了。

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回复时间： 2013-02-06 14:20

可以凭转账证明起诉

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回复时间： 2013-02-06 14:41

搜集证据起诉维权

[上海-浦东新区]
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回复时间： 2013-02-06 15:16

可以通过诉讼方式，要求对方返还

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回复时间： 2013-02-06 15:41

合伙关系可以起诉退伙

[湖南-长沙]
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回复时间： 2013-02-06 16:15

仔细分析你的介绍，结合相关法律法规，本律师认为本案的关键问题是判断你们是什么关系，适用什么法律，该如何维权。具体意见如下：

    一、本案当事人之间是合伙关系。
    民间的这些石厂一般没有建立公司，而且你们之间也没有任何用于登记公司的出资人协议，因此可以肯定的是你老公与亲戚不是合伙开设公司，不存在转让股权（股份）的问题。此案应属于合伙的范畴。但是合伙还有不同类型，下面具体分析合伙的分类与特征。

    二、本案应为个人合伙不是合伙企业，应适用《民法通则》
    我国合伙分为：个人合伙、和合伙企业。合伙企业与个人合伙最大的不同在于，合伙企业的成立必须要有书面协议。这是合伙企业成立的基础。其次，他需要进行工商注册登记，领取营业执照。在合伙企业解散时要像法人一样进行清算。在法律适用上合伙企业主要适用《合伙企业法》，如果《合伙企业法》没有规定的，用《民法通则》作为补充。而个人合伙是指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。即便没有书面协议，没有登记，也可以认定为个人合伙，只需合伙人之间有合伙和议并进行实物或劳务等出资即可，且主要是规定于《民法通则》之中。除此之外，它们之间的权利义务无本质区别。对合伙债务均承担无限连带责任。
    由于你老公与亲戚之间没有协议，没有凭借协议去登记，因此可以推断你老公与亲戚之间的合伙属于个人合伙，法律依据是《民法通则》及其司法解释，不能适用《合伙企业法》。

   三、发生个人合伙争议，怎么救济？
    第一、基本法律依据。
   《最高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见>52条规定：“合伙人退伙，书面协议有约定的，按书面协议处理;书面协议未约定的，原则上应予准许。但因其退伙给其他合伙人造成损失的，应当考虑退伙的原因、理由以及双方当事人的过错等情况，确定其应当承担的赔偿责任”。

     第二、你方可以退伙退资。
    根据该条约定，你方现在想退伙退资，由于没有书面协议，因此应该被允许，但是如果给对方造成损失的，应该承担该损失。但是由于本案是对方一直以来，不分红（如果有盈利的前提），存在重大过错，因此即便有损失，对方也应承担。

    第三、退伙时盈利的分配与债务的承担。
    同时，你们在合伙期间所取得的盈利，你老公也有权要求分割。具体的分割方法可依据《民法通则》有协议按照协议，没有协议按照出资比例分配，当然如果合伙有外债的，由合伙人按照出资比例或者协议的约定，以各自的财产承担清偿责任。

   第四、对方不同意退伙或不同意退资的，诉讼解决。
   但是你方要举证证明你们合伙关系的存在，而且要证明你履行了90万的出资，并共同投入劳动，合伙有盈利等等方面的证据。向你们当地的基层人民法院起诉解决。由于你要想办法杜绝对方杜撰债务，霸占你的入伙资金，建议最好找当地律师仔细分析策划该诉讼维权。

    第五、关于你的工资。
   依据《民法通则》第三十条规定：“个人合伙是指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动”，劳动属于个人合伙关系中的义务之一，在双方口头协议中一般会约定有相应的回报（如直接约定劳务报酬，或一方提供劳动多，分红多，双方均提供劳动，分红均等，仅考虑出资），因此如果个人合伙中的劳动报酬一般不按照《劳动法》规定来维权。如果你有证据证明双方约定的报酬是多少，在退伙纠纷中一并要求对方支付即可。

  四、有问题，欢迎追问。