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劳务合同解除

北京-朝阳区 06-13 12:58  悬赏 0  发布者:177183…… 给我留言  回答:(7)
公司无故辞退员工,应该怎么补偿
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全部答案
回复时间: 2019-06-13 13:01
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个 月的经 济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。
回复时间: 2019-06-13 13:03
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2019-06-13 13:07
承担非法解除劳动合同经济补偿金
回复时间: 2019-06-13 13:15
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个 月的经 济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。
回复时间: 2019-06-13 13:31
您好,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金
回复时间: 2019-06-13 14:47
你好,建议人社局投诉
回复时间: 2019-06-13 21:57
可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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