用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  吴健弘  申维丰  仁和万国律所成敦毅  
该问题已关闭

本人是刚毕业大学生,在某国企顶岗实习,签了学校公司个人三方协议

北京-东城区 07-25 17:18  悬赏 0  发布者:西洲 回答:(10)
本人是刚毕业大学生,在某国企顶岗实习,签了学校公司个人三方协议,但协议中为强调个人是否享受公司高温假,按合同所定日期并未到正式报道时间,不完全属于公司员工,仍按三方协议内容进行正常顶岗,现公司要求个人高温假加班,并无其他实质补偿条款,个人是否可以依靠法律程序拒绝无偿加班
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-07-25 17:19
可以直接仲裁来维权的
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836957积分
回复时间: 2019-07-25 17:39
可以要求加班费。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545479积分
回复时间: 2019-07-25 18:09
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2019-07-25 17:26
可以依靠法律程序拒绝无偿加班
回复时间: 2019-07-25 17:30
您好,建议直接仲裁来维权的
回复时间: 2019-07-25 17:54
您好,您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
回复时间: 2019-07-25 20:06
你好,可以人社局是申请劳动仲裁
回复时间: 2019-07-25 20:31
你好,可以拒绝,协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁处理。
回复时间: 2019-07-26 13:45
据您所述,如属于实习关系的,需根据签订及协议约定及实际情况综合判断,如您对此存在质疑的,一般可到法院起诉,主张合法权益
回复时间: 2019-07-26 15:59
可以依靠法律程序拒绝无偿加班
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
福建厦门
湖南长沙
福建福州
广东深圳
广东深圳
江苏南京
江苏无锡
北京西城区
最新回复律师
浙江 杭州
人气:442087
陕西 西安
人气:173057
山东 菏泽
人气:209657
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03226秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com