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我大姨夫,在我爸爸的公司上班,因为刚开的的新的分的公司,还没有来得及买上保险

湖北-黄冈 07-31 23:56  悬赏 0  发布者:boy陈愤愤 回答:(11)
我大姨夫,在我爸爸的公司上班,因为刚开的的新的分的公司,还没有来得及买上保险,大姨夫在新公司上班的前一天在自己家搬了一天的大理石,第二天在公司上班,腿转入机器,后续去医院治疗,本来应该截肢整个脚板的,但是我爸爸送到大医院求了很多了,保住最后两个指头,后来出院后我大姨夫将我爸爸告上法庭,说需要赔偿20万,还要我们家养他一辈子,我想知道这种情况具体需要赔偿多少才能尽到法律义务,八级伤残,之前是要整个截肢的但是我家人非要治疗保住脚趾
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全部答案
回复时间: 2019-08-01 06:48
你好!可以上传起诉书看看。
回复时间: 2019-08-01 07:34
劳动关系属于工伤,单位需承担工伤责任
回复时间: 2019-08-01 09:51
你好,这个问题需要很多细节资料才能回答,医药费你们家出了吗?护理费营养费等等那边花了多少,八级伤残=本人工资×11个月,之后需要器械辅助吗?你姨夫那边的家庭情况如何,几个劳动力?具体的建议你联系我详谈,方便我这边为你核算
回复时间: 2019-08-01 10:34
你好,如果协商的赔偿你们双方达不成一致的话,建议交给法院审理,请问你给对方的工资待遇如何?希望你能来电告知详细情况,我将为你进一步分析
回复时间: 2019-08-01 10:37
您好,这种情况应当认定为工伤,公司应当承担责任,需要补偿的有一次性伤残补助金,治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、安装配置伤残辅助器配置费等等,你那边已经赔偿多少了?您可以来电或者添加手机同号微信描述一下具体情况,我们将竭力保护您最大的利益。
回复时间: 2019-08-01 10:46
你好,具体赔偿数额根据各地的政策而定,建议你到政府部门进行详细咨询,希望对你有所帮助。
回复时间: 2019-08-01 10:48
您好,您大姨夫的情况属于工伤,公司需要承担责任。您大姨夫工作时,有没有重大过失?如果有,您大姨夫是需要自己承担一些责任的。工伤赔偿有医疗费,护理费,停工留薪的等,致残的还有伤残津贴等。具体的您可以电话咨询,我会尽我所能帮助您!
回复时间: 2019-08-01 10:52
您好,上法院说不定对您这方也有利。在上班期间受伤是属于工伤的,鉴于您这边也有一定过错,是需要进行相关赔偿的。具体赔偿多少是根据过错承担相应责任。也不是对方想要多少就给多少的。建议您积极应诉,如有需要可以聘请专业律师替您维权。具体情况您也可以联系我详询。了解情况后,我将维护你的合法权益。
回复时间: 2019-08-01 14:58
您好,您的情况较为复杂,建议您尽快与我联系,我会尽最大努力维护当事人的合法权益,争取适当的赔偿。
回复时间: 2019-08-01 15:32
您好,你那边已经赔偿多少了?这种情况应当认定为工伤,公司应当承担责任,需要补偿的有一次性伤残补助金,治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、安装配置伤残辅助器配置费等。这个情况比较复杂,方便的话您可以来电和我详谈,我了解更多之后才能更好地为您解答。
回复时间: 2019-08-01 17:38
协商不成,可以起诉,欢迎来电咨询
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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