用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  朱建宇  毕丽荣  王远洋  李波  
该问题已关闭

试用期签订劳动合同,合同固定期限3年半,试用期是不超过6个月

江苏-南京 08-15 18:16  悬赏 0  发布者:Mercedes 回答:(2)
试用期签订劳动合同,合同固定期限3年半,试用期是不超过6个月,(试用期包含在合同期内),需要提前多久申请离职?在合同的劳动报酬一项试用期基本工资是空白的,这对我会不会有影响?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4564717积分
回复时间: 2019-08-15 18:51
空白合同有风险
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1019646积分
回复时间: 2019-08-16 07:49
可以劳动仲裁的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
四川成都
辽宁沈阳
广东深圳
广东东莞
黑龙江黑河
江苏无锡
北京东城区
北京朝阳区
最新回复律师
山东 菏泽
人气:218830
安徽 合肥
人气:283512
上海 静安区
人气:3834
湖南 长沙
人气:546165
四川 成都
人气:2084892
辽宁 沈阳
人气:154133
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02452秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com