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某集团总部投票通过修改上下班时间，其武汉分公司投票希望不改的多，怎么算？
湖北－武汉 08-20 10:07 悬赏 0 发布者:hkfd19 给我留言 回答:(9) 根据《劳动合同法》第四条第二款，单位修改员工上下班时间，必须与员工协商一致，具体就是全体员工投票，少数服从多数。
现在某集团总部的60人投票，通过了修改上下班时间。而该集团的武汉分公司领导决定效仿，但投票后希望不修改上下班时间的占绝大多数。但其武汉分公司领导不懂法，依旧要坚持修改上下班时间，这合法吗？
现在某集团总部的60人投票，通过了修改上下班时间。而该集团的武汉分公司领导决定效仿，但投票后希望不修改上下班时间的占绝大多数。但其武汉分公司领导不懂法，依旧要坚持修改上下班时间，这合法吗？
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- [河北-保定]
- 王林律师 VIP
- 电话：13463270151
- 415748积分
回复时间： 2019-08-20 10:29
不合法的。详细可以咨询我
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话：13720286680
- 348216积分
回复时间： 2019-08-20 11:23
是不合法的。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间： 2019-08-20 10:09
您好，是不合法的。详细可以咨询我，我的联系方式在个人主页，微信电话同号
- [湖北-武汉]
- 程智华律师
- 126820积分
回复时间： 2019-08-20 10:10
您好，不合法，可以举报喔
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2019-08-20 10:14
你好，修改上下班时间有没有改变整体的工作时间？
- [湖北-武汉]
- 谢涛律师
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回复时间： 2019-08-20 10:22
如果没有改变总工作时间且没有对员工造成较大影响，公司有自主决定权，可以改变上班时间。
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
- 276782积分
回复时间： 2019-08-20 11:02
你好，不合法，你们可以直接举报
- [湖北-武汉]
- 熊高杰律师
- 23473积分
回复时间： 2019-08-20 11:41
你好，是可以投诉的。
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
- 167411积分
回复时间： 2019-08-27 13:15
不合法的，可以向劳动监察部门举报
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