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酒店下班摔伤,有劳动合同,算工伤吗
江苏-南通 09-24 22:20 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 酒店下班摔伤,有劳动合同,算工伤吗
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- [重庆-渝中]
- 刘平律师 VIP
- 电话:15823420251
- 397323积分
回复时间: 2019-09-24 22:23
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二) 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三) 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四) 患职业病的;
(五) 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六) 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七) 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一) 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三) 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
(一) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二) 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三) 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四) 患职业病的;
(五) 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六) 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七) 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一) 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三) 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
追问:
酒店下班五分钟摔得,有劳动合同算工伤吗
- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
- 1017680积分
回复时间: 2019-09-25 06:50
可以提出的
- [江苏-连云港]
- 李大胜律师 VIP
- 电话:18061380723
- 119695积分
回复时间: 2019-09-25 21:29
你好,不算。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2019-09-25 00:44
建议你们先协商处理,协商不成可以诉诸法院。
- [山东-济南]
- 李滨律师
- 130243积分
回复时间: 2019-09-25 10:49
看情况
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间: 2019-09-25 11:25
通常按照合同情况处理。
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