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在饭店干活没有签订劳动合同，想离职又不批，说走了就不给开工资

辽宁－沈阳 09-28 00:53 悬赏 0 发布者:图图YI 回答:(7)

在饭店干活没有签订劳动合同，想离职又不批，说走了就不给开工资怎么办

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[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4566682积分

回复时间： 2019-09-28 10:12

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
1194300积分

回复时间： 2019-09-28 15:45

可以到劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3934375积分

回复时间： 2019-09-28 16:10

可以按照双方的约定来履行义务的

[辽宁-沈阳]
董毅律师 VIP
电话：13704034821
154138积分

回复时间： 2019-09-29 10:14

建议到劳动监察部门举报。

[辽宁-锦州]
刘哲律师 VIP
电话：18841687472
441958积分

回复时间： 2019-09-29 13:39

申请劳动仲裁。

[辽宁-沈阳]
马军烨律师
96509积分

回复时间： 2019-09-28 09:52

你好，
如不开工资可以申请劳动仲裁。

[辽宁-沈阳]
刘丽丽律师
42042积分

回复时间： 2019-09-29 09:56

你好！
最快的离职就是如果单位没签劳动合同且从未交保险，或者有欠薪情况，你可以直接提出解除（注意保留解除签收证据）就可以走人，或者现在开始主动离职试用期给单位最多3天时间，非试用期给一个月时间，到了时间可以走人，不给工资是不行的，不要被威胁条件骗了，这是没用的，你只要符合规定，单位不给钱你到时候去劳动监察大队举报或者仲裁维权，解答完毕

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