该问题已关闭

我哺乳期公司违法解除，我已经仲裁申请了支付经济赔偿金，那还能

湖北－武汉 10-28 15:20 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(7)

我哺乳期公司违法解除，我已经仲裁申请了支付经济赔偿金，那还能要求支付哺乳期的工资吗？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[湖北-襄阳]
王远洋律师 VIP
电话：19947890069
440788积分

回复时间： 2019-10-28 15:25

你好！可以。

[湖北-武汉]
郭庆梓律师 VIP
电话：18774926352
145644积分

回复时间： 2019-10-30 17:03

你好，可以的，根据劳动合同法相关规定，劳动者在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得与劳动者解除劳动合同。你可以要求经济补偿金的两倍赔偿。

[湖北-武汉]
钟哲律师
45844积分

回复时间： 2019-10-28 15:27

您好，可以申请

[湖北-武汉]
熊高杰律师
23473积分

回复时间： 2019-10-28 15:43

你好，可以要求

[广东-广州]
冯倩雯律师
1714289积分

回复时间： 2019-10-28 17:06

可以向法院提起诉讼维权。

[湖北-武汉]
王宇航律师
262643积分

回复时间： 2019-10-29 14:56

你好，可以要求。用人单位在你哺乳期间辞退你，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，这只是赔偿金，因此工资也要支付。

[湖北-武汉]
杜红涛律师
191047积分

回复时间： 2019-10-29 17:40

你好，根据劳动合同法相关规定，劳动者在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得与劳动者解除劳动合同。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿金的标准按照劳动者在用人单位的工作年限计算，每满一年用人单位向劳动者支付一个月工资标准的补偿金，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，支付半个月工资标准向劳动者支付经济补偿金。

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答