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我的问题1:合同的用工期是一年,试用期六个月,此份合同是否有
福建 10-29 11:57 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 我的问题1:合同的用工期是一年,试用期六个月,此份合同是否有效 2:如果我解除合同是否要负违约责任赔偿5000元违约金(我还在试用期内)。 3:合同上甲方需于次月十日前支付劳动报酬,但甲方到二十号才发放工资,是否属于甲方违约再先
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
- 2084931积分
回复时间: 2019-10-29 11:58
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2019-10-29 11:58
你好,该合同约定的试用期太长,违反法律的规定
- [上海-普陀区]
- 王珂律师
- 246986积分
回复时间: 2019-10-29 12:08
后五个月试用期约定无效;违约金不需要行程单;逾期支付工资的可向劳动监察部门反映
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间: 2019-10-29 13:32
你好,如果由于违约造成损失的,可以要求违约方承担。
- [山东-济南]
- 石亚男律师
- 120874积分
回复时间: 2019-10-29 15:25
按照合同约定的来,
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