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二次合同到期逼迫续签劳务合同

上海 03-13 16:43 悬赏 0 发布者:jang23…… 给我留言回答:(10)

我2008年至今已经签了二次合同，现在马上到期，单位却让我签一年劳务合同，说集团里都不签无固定期合同，反正待遇不变，一年后再签有期限的合同。我该怎么办？

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全部答案

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-13 17:03

可以申请劳动仲裁，要求签订无固定期限的劳动合同。

[上海-静安区]
代雨庭律师
261542积分

回复时间： 2013-03-13 17:05

可以要求与公司签订无固定期限劳动合同。

[河南-开封]
刘青芳律师
355850积分

回复时间： 2013-03-13 17:06

你好，可以拒绝签订合同。

[上海-长宁区]
原丹律师
95147积分

回复时间： 2013-03-13 17:14

拒绝签订

[上海-杨浦区]
王晔律师
133582积分

回复时间： 2013-03-13 18:23

申请劳动仲裁，要求签订无固定期限的劳动合同。

[上海-虹口区]
张向锋律师
530579积分

回复时间： 2013-03-13 19:55

收集证据，申请仲裁要求签订无固定期限劳动合同。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-14 10:38

不要同意，要求单位支付经济补偿金

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-14 10:47

可以要求与公司签订无固定期限劳动合同。用人单位不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-14 14:01

你好，你的问题是这样子的：
1.
收集证据，申请仲裁要求签订无固定期限劳动合同。
2.
如有需要，可以直接来电或来所咨询。

[上海-长宁区]
戴海龙律师
8900积分

回复时间： 2013-03-14 17:39

1）拒绝签订此合同
2）申请劳动仲裁，要求签订无固定期限的劳动合同。

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