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我从2001年至今在公司工作已满18年，现公司以本人工作过错为由不再续签

上海 11-11 20:27 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(10)

我从2001年至今在公司工作已满18年，现公司以本人工作过错为由不再续签，也不给予经济补偿，该怎么办？

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[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4562913积分

回复时间： 2019-11-12 08:07

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1018809积分

回复时间： 2019-11-12 08:10

可以求生解决的

[上海-徐汇区]
颜培卿律师
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回复时间： 2019-11-11 20:28

可以申请劳动仲裁主张经济补偿金有需要可来电

[上海-虹口区]
张向锋律师
530579积分

回复时间： 2019-11-11 20:40

你可以申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿。

[上海-普陀区]
王珂律师
246986积分

回复时间： 2019-11-11 21:36

申请劳动仲裁维权

[上海-静安区]
代雨庭律师
260601积分

回复时间： 2019-11-12 10:24

可以申请劳动仲裁主张经济补偿金有需要可来电

[上海-长宁区]
原丹律师
95147积分

回复时间： 2019-11-12 11:19

申请劳动仲裁维权。

[广东-广州]
冯倩雯律师
1714289积分

回复时间： 2019-11-12 12:17

协商处理，协商未果，起诉维权。

[上海-静安区]
陶洪良律师
1871积分

回复时间： 2019-11-12 14:35

那你捡着了，补偿N+1是必须的，并且没有在离职那天支付到位属于《劳动合同法》规定的违法解除合同，升格为2N+1。公司说的差错，在法律上基本都不支持，除非重大过失造成损失。

[山东-济南]
闫燕律师
606084积分

回复时间： 2019-11-13 11:54

如果协商无法解决向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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