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经济补偿

内蒙古-乌兰察布 03-04 14:59  悬赏 25  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(13)
我跟公司签订了第三方承包合同,人员自行聘请。合同到期后,员工提出给他们经济补偿,并仲裁公司要求对人员离职的经济补偿,该要求是否合理?
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全部答案
  • [辽宁-大连]
  • 吕金律师 VIP
  • 电话:15041130159
  • 44181积分
回复时间: 2020-03-04 15:01
根据合同约定
回复时间: 2020-03-04 15:04
这是合理的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1020720积分
回复时间: 2020-03-04 15:08
可以起诉解决的
回复时间: 2020-03-04 15:14
不服裁决可以去法院起诉。
回复时间: 2020-03-04 15:29
不服仲裁裁定可以法院起诉
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194300积分
回复时间: 2020-03-04 22:55
符合规定的
回复时间: 2020-03-04 15:01
如果不服裁决可以去法院起诉。
回复时间: 2020-03-04 15:07
可以协商
回复时间: 2020-03-04 15:28
合理的
回复时间: 2020-03-04 16:13
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
回复时间: 2020-03-04 16:20
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
回复时间: 2020-03-04 16:42
你好!需要结合具体的案情等相关证据来核算,可以委托律师帮助代理维权 ,请与我联系代理事宜。
回复时间: 2020-03-07 11:22
你和员工是否有协议?
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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