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在国企食堂工作六年,因疫情辞退,未签劳动合同,未缴纳社保怎么办
山西-太原 03-20 21:45 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(5) 在国企食堂工作六年,因疫情辞退,未签劳动合同,未缴纳社保怎么办,可以的到什么补偿
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- [广东-广州]
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回复时间: 2020-03-21 13:24
可以直接仲裁来维权的
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回复时间: 2020-03-23 11:24
申请劳动仲裁。
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回复时间: 2020-03-30 11:36
你好,根据你所描述的情况,属于劳动争议,需要先进行劳动仲裁,首先需要可以证明事实劳动关系的证据,如工资条,打卡记录、转账记录等证据,前往你单位所在的区县的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动仲裁委员会一般在各区县的劳动局,你可以前往咨询详细程序,维护自己的合法权益。
- [山西-太原]
- 闫小平律师
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回复时间: 2020-03-21 08:36
申请劳动仲裁
- [山西-太原]
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回复时间: 2020-04-03 09:47
可以要求单位支付2倍工资,并要求补缴社保
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