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工伤住院生活补助问题

四川-眉山 04-01 10:41  悬赏 0  发布者:msjian…… 给我留言  回答:(3)
我父亲原来是国企的职工。在82年的时候因公受伤,后来一直住院,当时单位只负责了住院费。生活费是从他工资出,我们自己去医院交。一直到现在。我父亲现在退休好多年了。还在医院住。就是生活费一直都是自付,这个情况是正确的么?
 肯定已经过了诉讼时效。但是我父亲一直住院,医疗费用都是原来单位出的。其他的钱,一次性伤残补助金那些我也不想问了。他原来的企业已经改制了,改制的时候也没开工伤证。任何证明。就是2000年的时候办了个残疾证。我家出了20多年的住院生活费啊。 我就想问问这个住院生活费。该我们出么
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全部答案
回复时间: 2013-04-01 10:57
你好!如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为诉讼时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。
工伤期间工伤致残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
伤残鉴定一般要在受伤后三个月且出院后一个月才能进行,如果涉及神经损伤的,受伤后六个月才能进行伤残鉴定。
护理费是根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限来确定的。误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定。
追问:

怎么确定啊?都退休好多年了。我就想问下住院期间的伙食补助费。其他的就无所谓了。一次性伤残补助那些肯定没给。我也没想要。就是神经损伤。才一直住院的嘛

回复时间: 2013-04-01 15:19
您好,建议与公司协商。原则上由公司出
追问:

如果现单位不愿意呢?

回复时间: 2013-04-01 15:22
你好,建议协商解决。
追问:

如果现单位不愿意呢?

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